- +8 milhõesde candidatos disponíveis na plataforma
- 80%de redução no tempo de recrutamento
- 50%de potencial redução no turnover
Acelerando o Recrutamento para Startups com a Abler
Startups enfrentam um ambiente dinâmico e competitivo, onde velocidade e precisão são cruciais para alcançar o sucesso e atrair e selecionar os melhores talentos, enquanto se mantém fiel ao orçamento e aos valores da empresa, é um desafio constante.
A abler entende as necessidades específicas das startups e oferece uma plataforma de recrutamento inteligente que simplifica e acelera o processo de seleção, permitindo que você foque no que realmente importa: fazer seu negócio crescer.

Utilizamos a abler desde o início da nossa jornada de Recrutamento e Seleção, é a plataforma com a solução completa que precisávamos, otimizando nossa gestão de recrutamento e seleção e facilitando o hunting de forma mais estratégica! Temos grande satisfação com essa parceria e confiança na abler como um aliado essencial para a nossa operação.

Possuímos uma combinação única de tecnologia avançada, simplicidade de uso e foco na experiência do usuário, com um plataforma que oferece uma integração completa com os principais canais de divulgação, banco de talentos inteligente e automação de tarefas, reduzindo significativamente o tempo de contratação.
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Em um ambiente onde cada dia conta, a abler proporciona ferramentas que automatizam tarefas repetitivas e reduzem o tempo de contratação, desde a triagem inicial até a gestão dos candidatos, nossa plataforma foi projetada para que você consiga preencher vagas com agilidade, sem comprometer a qualidade da seleção.
Oferecemos também integração com os principais portais de emprego e redes sociais, garantindo uma divulgação ampla e direcionada das suas oportunidades, assim a sua startup alcança os talentos certos de maneira rápida e eficiente.

Uma das principais características das startups é a necessidade de crescer rapidamente e a abler acompanha esse ritmo, oferecendo uma plataforma que escala com sua operação, seja na hora de preencher uma vaga estratégica ou montar um time completo, nossa tecnologia é adaptável e está preparada para apoiar sua evolução!
Com recursos como banco de talentos inteligente e relatórios detalhados, você pode prever demandas futuras e estruturar processos de recrutamento que atendam ao crescimento da sua empresa.

Sabemos que para startups, cada interação com um potencial colaborador é uma oportunidade de fortalecer a marca empregadora e a abler garante uma experiência de candidatura fluida e profissional, transmitindo confiança e reforçando os valores da sua empresa.
Através de uma comunicação simplificada com os candidatos e os feedbacks personalizados que ajudam a criar uma conexão positiva, essencial para atrair talentos que se identifiquem com a cultura da sua startup.

Entendemos que startups muitas vezes precisam fazer mais com menos e por essa razão a abler é uma solução acessível que maximiza seus recursos, nossa plataforma permite gerenciar todo o processo seletivo em um único ambiente, eliminando custos desnecessários e otimizando cada etapa da contratação.
Com a abler, você investe de maneira inteligente, contratando profissionais que farão a diferença no crescimento da sua startup, sem ultrapassar o seu orçamento.
Por que escolher a abler para a sua startup?
A abler não é apenas uma plataforma de recrutamento, mas uma parceira estratégica para o sucesso do seu negócio, contando com soluções que aliam tecnologia, agilidade e personalização, ajudando a superar os desafios do setor e a conquistar os melhores talentos para sua equipe.
Está na hora de transformar o seu recrutamento e elevar a qualidade das suas contratações, experimente a abler e veja como podemos fazer a diferença no dia a dia da sua empresa!

Gestão centralizada
Em apenas uma tela tenha triagem, processo seletivo, dashboards e outras funções que irão otimizar o recrutamento.
Faça uma triagem estratégica
Tenha um ranking dos candidatos inscritos classificados por aderência à vaga e aplique múltiplos filtros de triagem.
Cuide da sua marca empregadora
Melhore sua marca empregadora, ganhando mais confiança dos candidatos e o engajamento de seus colaboradores.
Facilite a comunicação com candidatos
Em poucos cliques, envie e-mails e mensagens no WhatsApp para as pessoas candidatas.
Conheça seus candidatos logo na triagem
Personalize e envie perguntas para os candidatos inscritos nos seus processos seletivos.
Integre suas outras ferramentas de RH e DP
Com nossa API aberta, é possível integrar a abler com sistemas que já fazem parte da sua rotina.